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Was wir bieten

  • Ein kollegiales Umfeld mit offener Gesprächskultur, in dem Hilfsbereitschaft großgeschrieben wird. Werden auch Sie Teil unseres Teams!
  • Attraktive Vergütung nach Tarif Bauwirtschaft, Urlaubsgeld sowie 13. Monatseinkommen
  • Vermögenswirksame Leistungen oder Baurente  
  • Zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester  
  • Welcome Day für einen angenehmen Start in den neuen Job 
  • Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch eigenes Bildungsprogramm 
  • Umfangreiche Vergünstigungen zum Thema Reisen, Shopping, Technik und vieles mehr 
  • Firmeneigene Kinderkrippe, Betriebsrestaurant  
  • VGN-FirmenAbo   

Was Sie erwartet

  • Teilzeitanstellung bis 25 Wochenstunden  
  • Zu Ihrer Hauptaufgabe gehört die Abwicklung des  
    HR-Tagesgeschäftes, dazu zählt das Bewerbermanagement sowie die Betreuung unserer Werkstudentenstellen.  
  • Sie sind in Recruiting-Projekten involviert und unterstützen bei Active Sourcing sowie weiteren Maßnahmen zur Personalgewinnung.  
  • Sie sind mit der Abwicklung und stetigen Weiterentwicklung unseres Mitarbeiterempfehlungsprogramms betraut
  • Im Personalcontrolling wirken Sie bei der Dashboard-Pflege mit und machen unsere HR-Erfolge sichtbar

Was Sie auszeichnet

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung  
  • Erste praktische Erfahrungen im operativen Recruiting   
  • Sie sprudeln vor kreativen Ideen und bringen sich mit Ihrer offenen Persönlichkeit ins Team ein   
  • Sie sind kommunikativ, ein Organisationstalent und ein Teamplayer   
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse runden Ihr Profil ab